Desarrollo Y Eficacia Organizacional
opinionesEditorial: Ediciones UC
Autor: Pucheu; Andrés
Libros Tecnicos
En Las Últimas Décadas Hemos Evolucionado En Muchos Aspectos, Pasando De Una Economía De Base Agrícola Y Minera En Vías De Industrialización A Una En La Que Los Servicios Son La Base Del Empleo, Y La Innovación Es Un Requisito Mínimo Para Mantenerse Vigente. También Han Cambiado La Cultura Y Los Estándares De Equidad, Bienestar Y Comunicación Requeridos Por Trabajadores, Usuarios Y Demás Stakeholders. En Este Nuevo Escenario Los Modelos De Gestión Desarrollados En El Período Industrial, Basados En La Estandarización De Procesos Y Supervisión, No Solo Resultan Ineficaces, Sino Que Muchas Veces Son Incluso Contraproducentes. Por Eso, En Este Libro, Se Presentan La Teoría Y Los Casos De Aplicación Práctica Para Integrar Procesos De Cambio, Trabajando Simultáneamente Sobre Competencias, Identidades, Relaciones Grupales Y Estructura. Así Como Una Revisión De La Teoría Relevante Sobre Motivación, Liderazgo, Poder, Desarrollo E Innovación, Necesaria Para Comprender Y Adaptar Las Intervenciones. Esta Nueva Edición Agrega, Además, Una Revisión De Modelos Y Sugerencias Para La Gestión Del Cambio.Autor(a): Andrés Pucheu
Clasificacion : Psicologia PsicologiaPsicologia
Detalles del Producto
Formato: Tapa blanda
Medidas: 24 x 17 x 2 Cms.
Año Edición: 2025
ISBN: 9789561433571
Editorial: Ediciones UC
Idioma: Español
Numero de Paginas: 496 Paginas
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En Las Últimas Décadas Hemos Evolucionado En Muchos Aspectos, Pasando De Una Economía De Base Agrícola Y Minera En Vías De Industrialización A Una En La Que Los Servicios Son La Base Del Empleo, Y La Innovación Es Un Requisito Mínimo Para Mantenerse Vigente. También Han Cambiado La Cultura Y Los Estándares De Equidad, Bienestar Y Comunicación Requeridos Por Trabajadores, Usuarios Y Demás Stakeholders. En Este Nuevo Escenario Los Modelos De Gestión Desarrollados En El Período Industrial, Basados En La Estandarización De Procesos Y Supervisión, No Solo Resultan Ineficaces, Sino Que Muchas Veces Son Incluso Contraproducentes. Por Eso, En Este Libro, Se Presentan La Teoría Y Los Casos De Aplicación Práctica Para Integrar Procesos De Cambio, Trabajando Simultáneamente Sobre Competencias, Identidades, Relaciones Grupales Y Estructura. Así Como Una Revisión De La Teoría Relevante Sobre Motivación, Liderazgo, Poder, Desarrollo E Innovación, Necesaria Para Comprender Y Adaptar Las Intervenciones. Esta Nueva Edición Agrega, Además, Una Revisión De Modelos Y Sugerencias Para La Gestión Del Cambio.Autor(a): Andrés Pucheu
Clasificacion : Psicologia PsicologiaPsicologia
Detalles del Producto
Formato: Tapa blanda
Medidas: 24 x 17 x 2 Cms.
Año Edición: 2025
ISBN: 9789561433571
Editorial: Ediciones UC
Idioma: Español
Numero de Paginas: 496 Paginas
